9月5日，天水市政府國(guó)資委召開(kāi)市屬企業(yè)國(guó)企改革三年行動(dòng)經(jīng)驗(yàn)交流座談會(huì)，深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書(shū)記關(guān)于繼續(xù)實(shí)施國(guó)企改革三年行動(dòng)方案的重要指示精神，全面落實(shí)黨中央國(guó)務(wù)院決策部署和省市工作要求，總結(jié)提煉、宣傳推廣我市國(guó)企改革經(jīng)驗(yàn)做法，加速推動(dòng)國(guó)企改革三年行動(dòng)任務(wù)落地見(jiàn)效，確保全市國(guó)企改革三年行動(dòng)高質(zhì)量收官。市政府國(guó)資委黨委委員、副主任楊建成主持會(huì)議，市屬企業(yè)分管改革工作的領(lǐng)導(dǎo)，市政府國(guó)資委班子成員及各科室負(fù)責(zé)人共50余人參加了座談會(huì)。
座談會(huì)上，12戶改革成效明顯、亮點(diǎn)突出的市屬企業(yè)作了現(xiàn)場(chǎng)交流發(fā)言。
會(huì)議指出，目前，國(guó)企改革三年行動(dòng)任務(wù)在市屬各企業(yè)之間進(jìn)展不平衡，完成改革任務(wù)不平衡，個(gè)別企業(yè)推動(dòng)力度不強(qiáng)、工作穿透一線不夠，進(jìn)度完成但效果欠缺，“形”到“神”不到等問(wèn)題依然突出，存在“到站”思想。各企業(yè)要對(duì)照三年行動(dòng)方案、上級(jí)要求、先進(jìn)標(biāo)桿經(jīng)驗(yàn)、考核結(jié)果等，刀刃向內(nèi)、找準(zhǔn)短板弱項(xiàng)，對(duì)改革工作進(jìn)行再梳理、再推動(dòng)、再落實(shí)，形成高質(zhì)量收官任務(wù)臺(tái)賬和清單，有針對(duì)性地整改提升，狠抓落實(shí)，全力攻堅(jiān)，務(wù)求實(shí)效，確保如期高質(zhì)量完成三年行動(dòng)各項(xiàng)任務(wù)。
會(huì)議強(qiáng)調(diào)，各市屬企業(yè)要加快完善中國(guó)特色現(xiàn)代企業(yè)制度。進(jìn)一步明確投融資、資金運(yùn)作額度，完善“三重一大”決策制度，形成“縱橫清晰、行權(quán)規(guī)范”的經(jīng)營(yíng)管理決策事項(xiàng)總清單，進(jìn)一步厘清各治理主體的邊界。要大力推進(jìn)國(guó)有經(jīng)濟(jì)布局優(yōu)化和結(jié)構(gòu)調(diào)整。突出主責(zé)主業(yè)推進(jìn)瘦身健體，大力盤(pán)活閑置資產(chǎn)，加快推進(jìn)國(guó)有企業(yè)存量土地盤(pán)活利用。工業(yè)企業(yè)要著力堅(jiān)持技術(shù)創(chuàng)新，努力攻克“卡脖子”關(guān)鍵技術(shù)；設(shè)計(jì)咨詢等企業(yè)在中長(zhǎng)期激勵(lì)方面要大膽創(chuàng)新，更加靈活運(yùn)用激勵(lì)工具；平臺(tái)企業(yè)要著力把握“穩(wěn)中求進(jìn)”工作總基調(diào)，把穩(wěn)增長(zhǎng)、防風(fēng)險(xiǎn)擺到更加突出的位置，嚴(yán)格落實(shí)各方責(zé)任，堅(jiān)決守住不發(fā)生重大風(fēng)險(xiǎn)的底線。要加快完善市場(chǎng)化經(jīng)營(yíng)機(jī)制。經(jīng)理層任期制和契約化管理、管理人員競(jìng)爭(zhēng)上崗、末等調(diào)整和不勝任退出、薪酬制度等機(jī)制類(lèi)改革任務(wù)要實(shí)現(xiàn)全覆蓋，作用有效發(fā)揮，確保國(guó)企改革三年行動(dòng)取得的實(shí)效，推動(dòng)天水經(jīng)濟(jì)高質(zhì)量發(fā)展，以實(shí)際行動(dòng)迎接黨的二十大勝利召開(kāi)。
（來(lái)源：天水市政府國(guó)資委 轉(zhuǎn)載：康翠霞）
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