為深入推進“三抓三促”行動，將抓學習促提升的要求落到實處，天水市第二人民醫(yī)院護理部按照《衛(wèi)生部關于實施醫(yī)療機構護士崗位管理的指導意見》精神，于2月27日在多功能廳舉辦“護士崗位管理”培訓。特邀天水市護理質控中心主任、市一院護理部主任靳綺和重癥醫(yī)學科護士長王小英授課。培訓會由常務副院長吳曉云主持。各科護士長和護理骨干共216人參加培訓。
靳綺、王小英分別以《護理崗位管理建設與實施》《重癥醫(yī)學科護理崗位管理的臨床運用》為題，從明晰崗位管理的定義、開展崗位管理的目的、實施崗位管理的步驟、崗位管理小結與思考及護理崗位設置、護士層級管理、護士層級培訓、臨床護理成效等八個方面進行了精彩講解。主題鮮明，實用性強，既有理論的高度，又有實踐的深度，為我們進一步轉變護理管理理念、提升服務能力開闊了眼界、拓展了思路。
吳曉云在講話中指出，塑造一批素質高、技術精、管理能力強的護士長隊伍是提供優(yōu)質護理服務的關鍵所在，也是提升患者和社會滿意度的有效促進因素。這就要求護士長和護理骨干要結合自己的工作實際和崗位特點，本著“干什么學什么、缺什么補什么、弱什么強什么”的原則，將這次培訓內容與臨床護理管理有效結合，持續(xù)加強科學管理，創(chuàng)新服務模式，做一個有溫度、更優(yōu)秀的護理管理者。
（新聞來源：天水市第二人民醫(yī)院 轉載：李俊鋒）
打印本頁
