衛(wèi)生戰(zhàn)線上的“新先鋒”
——記全市先進(jìn)基層黨組織、四門中心衛(wèi)生院黨支部
武山縣四門中心衛(wèi)生院是一所集醫(yī)療、預(yù)防、保健、公共衛(wèi)生為一體的綜合性鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院，現(xiàn)有職工37人，其中黨員16名。近年來，院黨支部圍繞爭當(dāng)“武山先鋒”這一主題，以讓患者舒心、放心、順心、稱心“四心”服務(wù)為載體，完善機(jī)制，強(qiáng)化責(zé)任，堅(jiān)持規(guī)范管理，全力打造服務(wù)型黨組織，不斷提高醫(yī)療技術(shù)水平和服務(wù)質(zhì)量，為醫(yī)院科學(xué)發(fā)展提供了堅(jiān)強(qiáng)的組織保證。
文化引領(lǐng)“聚人心”。院黨支部不斷加強(qiáng)行為文化建設(shè)，先后籌資9萬元購買了醫(yī)德教材《“三基”讀本》等書籍供黨員職工學(xué)習(xí)，開通了凈化醫(yī)務(wù)人員心靈的手機(jī)短信“心靈箴言”激發(fā)黨員職工仁心，每年策劃一個(gè)主題文化活動，舉辦一次星級護(hù)士評選活動，定期開展豐富多彩的文娛活動，形成了特有的文化品牌和文化體系，促進(jìn)了全院群眾性文化活動的開展，塑造了醫(yī)院和黨員職工良好形象。
能力鍛造“提素質(zhì)”。為進(jìn)一步提升醫(yī)務(wù)工作人員的整體素質(zhì)，院黨支部針對高端醫(yī)護(hù)人才短缺和引進(jìn)難的問題，積極與武山縣人民醫(yī)院結(jié)對，每月邀請一名客座教授來院舉辦學(xué)術(shù)講座；規(guī)定各科室每周必須堅(jiān)持集中學(xué)習(xí)一次，先后舉辦學(xué)術(shù)講座20多場，邀請省內(nèi)知名專家指導(dǎo)、教學(xué)、會診35場次，開展中醫(yī)適宜技術(shù)和食療方法專題培訓(xùn)356人次。
科學(xué)管理“樹形象”。院黨支部牢固樹立為患者服務(wù)的理念，實(shí)施“優(yōu)質(zhì)護(hù)理示范工程”，建立“黨員優(yōu)質(zhì)護(hù)理病房”，實(shí)現(xiàn)黨員崗位能手示范引領(lǐng)作用。健全完善醫(yī)療醫(yī)德醫(yī)風(fēng)考核、電話隨訪等13項(xiàng)制度及流程，推行無假日門診、便民門診等便民惠民措施，添置了CR、彩超等新設(shè)備，推廣小針刀、婦科病溴氧治療等新技術(shù)6項(xiàng)。2015年門診診療2.5萬人次、住院300多人次、培訓(xùn)村醫(yī)598人次；2016年投資17萬元建成了四門鎮(zhèn)12個(gè)貧困村標(biāo)準(zhǔn)化的村衛(wèi)生室，并配備了相關(guān)的醫(yī)療設(shè)備和辦公設(shè)施，有效解決了衛(wèi)生院醫(yī)療和公共衛(wèi)生服務(wù)“最后一公里”的問題。
創(chuàng)新載體“優(yōu)服務(wù)”。院黨支部強(qiáng)化作風(fēng)建設(shè)，實(shí)行掛牌亮證上崗，具體做到“五個(gè)一”，即一聲問候、一張笑臉、一把椅子、一點(diǎn)建議、一番囑咐，為患者營造賓至如歸的良好氛圍。大力開展“送醫(yī)送藥下鄉(xiāng)”活動，每年為四門鎮(zhèn) 65 歲以上老人進(jìn)行免費(fèi)體檢和建立健康檔案，每年邀請上級醫(yī)院的專家組建“巡回醫(yī)療隊(duì)”，在偏遠(yuǎn)自然村進(jìn)行巡回醫(yī)療活動，接待群眾義診544余人次，開具義診處方496 余張，發(fā)放健康宣傳資料4460余份，遍及24個(gè)行政村，讓廣大群眾感受到了黨和政府的關(guān)懷和溫暖。
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