本報張掖訊 領導干部勤廉不勤廉，群眾最有發(fā)言權。今年以來，張掖市在山丹、民樂兩縣9個鄉(xiāng)鎮(zhèn)、20個黨群工作部門、32個重點行政執(zhí)法部門、30個經濟社會管理部門開展了領導干部“勤廉度”測評試點工作，受到群眾好評。
“勤廉度”測評工作是張掖市立足市情，在全面分析各縣區(qū)、市直各部門領導干部勤政廉政現(xiàn)狀，借鑒外地勤政廉政建設經驗的基礎上，根據(jù)“總體規(guī)劃、先易后難、試點先行、分步實施”的工作思路，扎實開展的一項創(chuàng)新性工作。廣大群眾可根據(jù)平時了解掌握的情況，通過“勤廉度”測評網頁或民意測評，對測評單位及其領導干部作出定性評價。測評領導小組每季度對測評結果梳理匯總一次，在一定范圍內通報，并呈送縣委、縣政府領導，以便掌握情況，指導工作。年終進行綜合匯總，縣委、縣政府根據(jù)測評匯總結果，對達到“滿意”等次，排名靠前的16個單位和測評結果達到“好”等次，排名靠前的20名領導干部進行表彰獎勵；對測評“不滿意”的單位和較差的領導干部，予以組織處理。
(哈建設 姚志宏 秦萍麗)
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